{"id":45040,"date":"2021-02-01T16:23:39","date_gmt":"2021-02-01T15:23:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/?page_id=45040"},"modified":"2021-03-12T21:07:04","modified_gmt":"2021-03-12T20:07:04","slug":"projet-win-with-u-inclusion-sur-le-lieu-de-travail-et-opportunites-demploi-pour-les-jeunes-autistes-2020-2023","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/projet-win-with-u-inclusion-sur-le-lieu-de-travail-et-opportunites-demploi-pour-les-jeunes-autistes-2020-2023\/","title":{"rendered":"Projet : WIN-WITH-U Inclusion sur le lieu de travail et opportunit\u00e9s d\u2019emploi pour les jeunes autistes (2020-2023)"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-size: 12pt\">Les personnes autistes poss\u00e8dent de nombreux traits et capacit\u00e9s qui en font des candidats comp\u00e9titifs dans le monde du travail. Malheureusement, les employeurs ne sont pas toujours conscients de leurs atouts ou de la fa\u00e7on de tirer parti de leurs comp\u00e9tences et de leur potentiel dans un contexte professionnel. Face \u00e0 ce constat, le projet WIN-WITH-U entend d\u00e9velopper une approche de formation innovante et ouverte offrant deux parcours d&rsquo;apprentissage, l&rsquo;un destin\u00e9 principalement aux personnes autistes et l&rsquo;autre aux entrepreneurs\/managers qui souhaitent am\u00e9liorer leurs connaissances de l&rsquo;autisme.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 12pt\">Le projet vise \u00e0 \u00e9liminer les barri\u00e8res \u00e0 l\u2019entr\u00e9e auxquelles se heurtent les personnes autistes dans le monde du travail, \u00e0 sensibiliser \u00e0 l&rsquo;autisme et \u00e0 am\u00e9liorer les possibilit\u00e9s d&#8217;emploi pour les personnes autistes. Les partenaires du projet m\u00e8neront des travaux de recherche et produiront un document de m\u00e9thodologie d&rsquo;apprentissage, ainsi qu&rsquo;un ensemble de modules d&rsquo;apprentissage qui seront mis gratuitement \u00e0 disposition sur une plateforme en ligne. En outre, un kit de formation sera cr\u00e9\u00e9 et diffus\u00e9 dans les cinq langues du consortium du projet, \u00e0 savoir l&rsquo;anglais, le bulgare, l&rsquo;italien, le danois et le fran\u00e7ais.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 12pt\">Une \u00e9quipe multisectorielle de cinq partenaires a \u00e9t\u00e9 cr\u00e9\u00e9e pour ce projet. Le coordinateur du projet, l\u2019Universit\u00e9 priv\u00e9e LUISS Guido Carli (Italie) collabore avec le <a href=\"http:\/\/www.ecq-bg.com\/\">Centre europ\u00e9en pour la qualit\u00e9 &#8211; ECQ (Bulgarie<\/a>), le <a href=\"http:\/\/www.unicampus.it\/\">Campus Bio-Medico de l&rsquo;Universit\u00e9 de Rome (Italie<\/a>), et deux organisations \u00e0 but non lucratif, \u00e0 savoir\u00a0: la <a href=\"https:\/\/dk.specialisterne.com\/\">Fondation Specialisterne (Danemark<\/a>) et Autisme-Europe (Belgique).<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-size: 14pt\">A propos du programme Erasmus+<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-size: 12pt\">Erasmus+ est le programme de l&rsquo;UE destin\u00e9 \u00e0 soutenir l&rsquo;\u00e9ducation, la formation, la jeunesse et les sports en Europe. Son budget de 14,7 milliards d&rsquo;euros offre \u00e0 plus de 4 millions d&rsquo;Europ\u00e9ens la possibilit\u00e9 d&rsquo;\u00e9tudier, de se former, d&rsquo;acqu\u00e9rir de l&rsquo;exp\u00e9rience et de faire du b\u00e9n\u00e9volat \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger.<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-size: 12pt\"><a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/programmes\/erasmus-plus\/about_en\"><strong>En savoir plus<\/strong><\/a><\/span><\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les personnes autistes poss\u00e8dent de nombreux traits et capacit\u00e9s qui en font des candidats comp\u00e9titifs dans le monde du travail. Malheureusement, les employeurs ne sont pas toujours conscients de leurs &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/projet-win-with-u-inclusion-sur-le-lieu-de-travail-et-opportunites-demploi-pour-les-jeunes-autistes-2020-2023\/\" class=\"more-link\">Continue reading<span class=\"screen-reader-text\"> \u00ab\u00a0Projet : WIN-WITH-U Inclusion sur le lieu de travail et opportunit\u00e9s d\u2019emploi pour les jeunes autistes (2020-2023)\u00a0\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":32,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"footnotes":""},"class_list":["post-45040","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/45040","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/32"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=45040"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/45040\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":45367,"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/45040\/revisions\/45367"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.autismeurope.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=45040"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}